Обстановка в коллективах образовательных учреждений накалена до предела и грозит социальным взрывом

Опубликовано 9 октября, 2009 - 19:48
Версия для печатиВерсия для печати

Из письма вице-губернатору Вологодской области Костыгову Н.В. от 9 октября 2009 года

Уважаемый Николай Владимирович!

Просим Вас в кратчайшие сроки назначить дату очередного заседания примирительной комиссии по разрешению коллективного трудового спора между работниками образования и Правительством Вологодской области.

Считаем, что на этом заседании необходимо рассмотреть ход выполнения соглашения между Правительством области и областной организацией нашего профсоюза от 14 апреля 2009 года по следующим вопросам:

1. Правительство области взяло на себя обязательство рекомендовать главам муниципальных районов и городских округов не допускать уменьшения существующих доплат учителям за классное руководство, проверку тетрадей, заведование кабинетами, осуществляемых из надтарифного фонда оплаты труда образовательных учреждений.

Однако в настоящее время в абсолютном большинстве муниципальных образований, которые не перешли на новую систему оплаты труда (НСОТ), происходит уменьшение и даже отмена существующих выплат учителям за дополнительную работу (проверка тетрадей, заведование кабинетом, руководство методическими объединениями, классное руководство).

2. При переходе на НСОТ с 1 сентября т.г. в большинстве районов области произошло снижение заработной платы у значительного количества педагогов по сравнению с заработной платой, получаемой по тарифной сетке на конец прошлого учебного года (март-июнь).

Это связано с тем, что в условиях отсутствия достаточных средств на выплату зарплаты при введении НСОТ в муниципальных образованиях практически повсеместно были уменьшены по сравнению с областным уровнем минимальные должностные оклады по профессионально-квалификационным группам (например: область – 3150 рублей для учителя, Нюксенский район – 2500 рублей для учителя) и размеры коэффициентов за уровень образования, квалификации и т.п.

3. Выделенные Департаментом образования области средства на создание 10-ти процентного фонда стимулирования общеобразовательных учреждений с 1 сентября 2009 года, по информации, полученной из муниципальных образований, могут быть использованы не по целевому назначению, а на выплату обычной заработной платы работникам общеобразовательных учреждений, т.к. в ряде районов не хватает средств на оплату труда работников образования до конца года.

Все вышеизложенные проблемы требуют немедленного разрешения, обстановка в коллективах образовательных учреждений накалена до предела и грозит социальным взрывом. Педагоги области надеются на скорейшее положительное решение вопросов оплаты труда в рамках выполнения областного соглашения по разрешению коллективного трудового спора.

По поручению Президиума Вологодского областного комитета Профсоюза работников народного образования и науки РФ,

Председатель областной организации профсоюза О.А. Димони