ВОЛОГОДСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЩЕРОССИЙСКОГО ПРОФСОЮЗА ОБРАЗОВАНИЯ

28 мая в онлайн-режиме прошел обучающий семинар для председателей местных организаций Профсоюза, на котором главный правовой инспектор труда областной организации Профсоюза Марина Осовская подробно рассказала о возможных вариантах перенесения отпусков, порядке исчисления «отпускных» и других особенностях регулирования вопросов, связанных с отпусками работников образовательных организаций.

В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан организовать обучение и проверку знаний требований охраны труда. В связи с тем, что в настоящее время прохождение очного обучения не представляется возможным, то в соответствии с п.2.3.5. Порядка обучения и проверки знаний требований охраны труда, утвержденного Постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29, допускается дистанционное обучение. В случае невозможности проведения обучения в очной форме руководителю образовательной организации необходимо подготовить приказ о переносе сроков обучения. Основанием переноса срока обучения может являться ответ обучающей организации о невозможности проведения обучения, а также распорядительный документ главы субъекта РФ о введении режима повышенной готовности, временно приостанавливающего посещение обучающимися образовательных организаций.

В связи с поступающими вопросами Общероссийский Профсоюз образования подготовил дополнительные разъяснения об особенностях аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях установления квалификационной категории в 2020 году.

В конце апреля - начале мая на «Горячую линию» Общероссийского Профсоюза образования поступило множество типовых вопросов образовательного, правового и организационного характера, возникших у работников образования - членов Профсоюза, в условиях сложившейся эпидемиологической ситуации.